30-01-2024 | In 2023 was het verzuim onder zorgpersoneel ieder kwartaal minder dan dezelfde periode in 2022. Het verzuimpercentage kwam in 2023 uit op 7,75%. in 2022 was het verzuimpercentage nog 8,36%.
Het hele jaar door was er sprake van een daling. De daling werd wel ieder kwartaal minder. Van 11% in het eerste kwartaal naar 7%, 6% en 3% in respectievelijk het tweede, derde en vierde kwartaal.
In tegenstelling tot het kortdurend verzuim, laat het extra lang verzuim (365 dagen of langer) een stijging zien. In 2023 komt het percentage extra lang verzuim uit op 2,03%
Het aantal keer dat medewerkers zich ziekmelden, de zogenaamde meldingsfrequentie, is gedaald: in 2022 was dit nog 1,54 keer per jaar. In 2023 is dit gezakt naar 1,30.
De dienstverlening van Vernet is onderdeel van een gezamenlijke inspanning van PGGM en PFZW om werkgevers in de sector zorg en welzijn te ondersteunen met arbeidsmarktdata, als aanvulling op bestaande pensioendiensten. Werkgevers gebruiken deze data bij de aanpak van personeelstekorten in de sector zorg en welzijn.
Lees hier het persbericht